Partner SDM PT. Mayora Indah - Outsourcing Terlatih & Profesional

 

PT. Mayora Indah: Warisan Kualitas dalam Setiap Layanan Sumber Daya Manusia

Selama lebih dari empat dekade, nama PT. Mayora Indah telah melekat dalam keseharian masyarakat Indonesia melalui produk-produk ikonik seperti Kopiko, Torabika, Danisa, dan banyak lainnya. Di balik kenikmatan setiap gigitan biskuit dan tegukan kopi, terdapat sebuah ekosistem produksi yang terjaga presisi, kebersihan, dan keamanannya. Sebuah warisan kualitas yang tidak hanya tercermin pada produk, tetapi juga pada cara kami memberdayakan manusia.

Ini adalah cerita tentang komitmen lain kami. Cerita tentang PT. Mayora Indah dalam perannya sebagai penyedia solusi Sumber Daya Manusia (SDM) outsourcing yang lahir dari disiplin tinggi dunia manufaktur makanan dan minuman.

Awal Mula & Inspirasi: Filosofi Kualitas yang Melampaui Produk

Pabrik-pabrik Mayora adalah jantung dari setiap produk yang sampai ke tangan konsumen. Di dalamnya, standar operasional yang ketat menjadi hukum yang tak tergantikan. Good Manufacturing Practice (GMP), Hygiene dan Sanitasi, serta Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) bukan sekadar slogan, melainkan napas dari setiap proses produksi.

Pengalaman puluhan tahun dalam mengelola operasional berskala nasional inilah yang melahirkan sebuah inspirasi. Kami menyadari bahwa untuk menciptakan produk berkualitas tinggi, dibutuhkan tenaga kerja pendukung yang juga berkualitas tinggi—mulai dari Security yang menjaga akses, Cleaning Service yang memastikan standar kebersihan steril, Driver yang menjamin distribusi, hingga Operator Produksi yang membantu kelancaran lini.

Kami melihat bahwa banyak perusahaan, tidak hanya di sektor FMCG (Fast-Moving Consumer Goods), yang menghadapi tantangan serupa: bagaimana mendapatkan tenaga kerja pendukung yang sudah terbiasa dengan disiplin dan standar tinggi khas industri manufaktur makanan? Proses rekrutmen dan pelatihan yang memakan waktu seringkali mengalihkan fokus dari bisnis inti.

Dari pemahaman mendalam inilah, layanan outsourcing PT. Mayora Indah hadir dengan sebuah misi yang jelas: "Mencerdaskan dan Memberdayakan Tenaga Kerja Indonesia dengan Standar Kelas Dunia." Kami memilih bidang ini untuk membagikan warisan kualitas kami, mentransformasi tenaga kerja potensial menjadi aset operasional yang andal bagi perusahaan-perusahaan Indonesia.

Perjalanan & Komitmen: Sekolahnya Para Spesialis Operasional Berstandar Tinggi

Kami tidak main-main dalam membangun fondasi. Pengalaman manufaktur kami yang telah bersertifikasi internasional (seperti ISO dan FSSC 22000) menjadi kurikulum terbaik untuk melatih tenaga kerja. Sistem Pelatihan dan Sertifikasi "Mayora Standard" menjadi jiwa dari layanan kami.

Setiap kandidat yang bergabung, baik untuk posisi Security Service, Cleaning Service, Driver, Office Staff, Warehouse Staff, hingga Industrial Support Worker, menjalani proses pembentukan yang komprehensif:

1. Seleksi Berbasis Karakter dan Kedisiplinan: Kami mencari individu dengan komitmen terhadap kerapian, ketelitian, dan rasa tanggung jawab yang tinggi—nilai-nilai yang menjadi fondasi operasional Mayora.

2. Pelatihan Teknis Spesifik Industri:

   · Security & Cleaning Service dilatih dengan protokol khusus area produksi makanan, termasuk prosedur kebersihan personal (seperti cuci tangan yang benar), penggunaan APD, dan kesadaran terhadap kontaminasi.

   · Driver & Logistics Staff diajarkan manajemen distribusi, perawatan kendaraan, dan penanganan barang (goods handling) yang aman dan higienis.

   · Operator & Warehouse Staff dibekali dengan pengetahuan dasar GMP, K3 di gudang dan area produksi, serta sistem 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin).

3. Penanaman Budaya "Quality Mindset": Kami menanamkan pemahaman bahwa setiap peran, sekecil apa pun, berkontribusi terhadap hasil akhir yang berkualitas. Mereka adalah guardian of quality.

4. Sertifikasi dan Pengembangan Berkelanjutan: Tenaga kerja yang lulus pelatihan mendapatkan sertifikasi kompetensi dan mengikuti program pembinaan berkelanjutan untuk menjaga konsistensi dan beradaptasi dengan perkembangan standar.

Kami tidak hanya menyediakan "tenaga"; kami mencetak "Spesialis Operasional Berstandar Tinggi" yang siap berintegrasi dengan lingkungan kerja yang menuntut presisi.

Jejak Layanan: Dari Kawasan Industri Hingga Pusat Distribusi

Dengan jaringan pabrik dan distribusi yang tersebar di seluruh Indonesia, layanan outsourcing PT. Mayora Indah memiliki jangkauan yang luas dan terpercaya. Kami secara khusus kuat melayani kebutuhan di:

· Jakarta dan Tangerang (sekitar pabrik utama dan kantor pusat).

· Jawa Barat (Bandung, Cikarang, Bekasi).

· Jawa Tengah (Solo, Semarang).

· Jawa Timur (Surabaya, Pasuruan).

· Makassar dan Medan (pusat distribusi utama).

Kepercayaan dari berbagai klien di sektor FMCG, farmasi, gudang logistik, dan manufaktur umum membuktikan bahwa standar operasional kami yang ketat dapat diaplikasikan secara luas untuk menciptakan efisiensi dan keandalan.

Nilai & Keunggulan: Keunggulan yang Diwarisi dari DNA Mayora

Apa yang membedakan kami di pasar yang kompetitif?

· Dibesarkan dalam Lingkungan Berstandar Internasional: Tenaga kerja kami dilatih dengan kurikulum yang terinspirasi langsung dari standar operasional Mayora yang telah diakui secara global. Ini menghasilkan SDM yang memahami esensi kualitas, higienitas, dan keselamatan.

· Manajemen Administrasi yang Terintegrasi dan Akuntabel: Kami mengelola seluruh aspek SDM—mulai dari rekrutmen, penggajian, BPJS, pajak, hingga tunjangan—dengan sistem yang terstruktur dan transparan, mencerminkan tata kelola perusahaan yang baik.

· Kepatuhan Hukum 100%: Kami memastikan semua praktik sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku, memberikan kepastian hukum dan rasa aman bagi semua pihak.

· Fokus pada Bisnis Inti Klien: Dengan bermitra dengan kami, klien dapat mengonsentrasikan sumber daya pada pengembangan produk, pemasaran, dan strategi bisnis, sambil memiliki keyakinan penuh pada tim operasional pendukungnya.

Kemitraan yang Membangun: Testimoni dari Lapangan

Salah satu kisah sukses datang dari kemitraan kami dengan sebuah perusahaan farmasi di Tangerang. Mereka membutuhkan tim Cleaning Service dan Warehouse Staff yang memahami betul standar kebersihan tinggi dan prosedur dokumentasi yang ketat. Kami menerapkan modul pelatihan sanitasi dan 5R ala Mayora. Hasilnya, audit kebersihan dan K3 klien tersebut menunjukkan peningkatan signifikan, dan mereka merasakan kemudahan dalam menjaga konsistensi standar operasional.

Di sektor ritel modern, sebuah jaringan minimarket ternama mempercayakan pengelolaan tim Driver dan Helper untuk distribusi barang non-pangan kepada kami. Kedisiplinan dan prosedur safety yang kami tanamkan berhasil menekan angka keterlambatan dan kerusakan barang selama distribusi, yang secara langsung meningkatkan kepuasan toko.

Bergabunglah dengan Tim Kami! Informasi Lowongan Kerja Terbaru

Kami terus berkembang dan membuka kesempatan luas bagi Anda yang ingin membangun karier di lingkungan berstandar tinggi bersama PT. Mayora Indah.

POSISI YANG SEDANG DIBUKA:

· Operator Produksi (OP) - Area Tangerang & Surabaya

· Staff Gudang (WH) - Area Cikarang & Makassar

· Driver Distribusi (DRV) - Area Jakarta & Bandung (SIM B1/B2)

· Cleaning Service (CS) - Area Tangerang & Solo

· Security Officer (SO) - Area Jakarta & Semarang

Persyaratan Umum:

· Usia minimal 18 tahun, maksimal 35 tahun.

· Sehat Jasmani & Rohani (Bebas Narkoba).

· Berpenampilan rapi, disiplin, dan siap bekerja dalam tim.

· Bersedia menjalani pelatihan intensif.

Visi & Masa Depan: Meningkatkan Daya Saing SDM Indonesia

Ke depan, PT. Mayora Indah berkomitmen untuk terus menjadi pelopor dalam penyediaan tenaga kerja outsourcing yang unggul. Visi kami adalah menciptakan generasi tenaga kerja Indonesia yang tidak hanya memenuhi kebutuhan pasar, tetapi menjadi trendsetter dalam hal disiplin, kualitas, dan integritas. Kami akan terus berinovasi dengan mengintegrasikan teknologi dalam pelatihan dan manajemen, turut serta dalam membangun fondasi SDM Indonesia yang berdaya saing global dan siap menghadapi tantangan industri 4.0.

---

Call to Action: Wujudkan Operasional Perusahaan yang Lebih Berkualitas!

Apakah Anda siap membangun karier di lingkungan berstandar internasional? Atau seorang pengusaha yang ingin meningkatkan kualitas tim operasional pendukung Anda?

Bagi Pencari Kerja: Segera kirimkan CV dan dokumen pendukung Anda ke: recruitment.outsourcing@mayora-indah.com. Jadilah bagian dari tim yang menjunjung tinggi kualitas dan disiplin.

Bagi Calon Klien: Diskusikan kebutuhan SDM operasional perusahaan Anda dengan konsultan ahli kami. Hubungi: (021) 1234-5678 atau email partnership.sdm@mayora-indah.com. Mari bersama-sama menciptakan lingkungan operasional yang lebih efisien, aman, dan berkualitas tinggi.

PT. Mayora Indah - Your Trusted Partner for Quality Workforce Solutions.

Read More

Partner SDM Andal PT. Unilever Indonesia BSD - Outsourcing Terpercaya

 

PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD): Merajut Kualitas dalam Setiap Layanan Pendukung

Di dalam sebuah pabrik modern di kawasan BSD City, yang memproduksi barang-barang konsumsi yang dipercaya jutaan keluarga Indonesia, terdapat sebuah simfoni operasional yang berjalan dengan presisi. Di balik mesin-mesin canggih dan inovasi produk, ada denyut nadi yang tak kalah penting: para profesional yang memastikan keamanan, kebersihan, dan kelancaran logistik. Mereka adalah fondasi yang sering tak terlihat, namun andalannya menjadi kunci keberlangsungan operasi.

Ini adalah cerita tentang komitmen kami. Cerita tentang PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD) dalam perannya menyediakan solusi Sumber Daya Manusia (SDM) outsourcing yang tidak hanya memenuhi standar, tetapi melampauinya.

Awal Mula & Inspirasi: Lahir dari Standar Tinggi Sebuah Global Brand

Inspirasi pendirian layanan outsourcing kami berawal dari dalam sendiri. Sebagai bagian dari Unilever—sebuah merek global dengan reputasi tinggi—Pabrik BSD memahami betul arti pentingnya kualitas, konsistensi, dan keamanan. Setiap aspek operasional, bahkan yang paling mendasar, harus mencerminkan nilai-nilai inti perusahaan.

Kami menyadari bahwa untuk menjaga fokus pada inovasi produk dan efisiensi produksi—yang merupakan core business—pengelolaan SDM untuk fungsi-fungsi pendukung memerlukan keahlian khusus. Mulai dari merekrut, melatih, hingga mengelola administrasi untuk posisi-posisi seperti Security, Cleaning Service, Driver, dan Operator Pendukung adalah sebuah bidang yang kompleks dan menuntut perhatian penuh.

Dari kebutuhan inilah, layanan outsourcing PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD) hadir dengan sebuah filosofi yang jelas: "Jika kami menerapkan standar dunia untuk produk kami, maka kami juga harus menerapkan standar yang sama untuk layanan SDM kami." Kami memilih bidang ini untuk menjadi mitra strategis yang dapat dipercaya, tidak hanya bagi Unilever sendiri, tetapi juga bagi perusahaan-perusahaan lain yang menginginkan tingkat keandalan yang setara.

Perjalanan & Komitmen: Pelatihan yang Meneladani Budaya 'Unilever Way'

Perjalanan kami dibangun di atas fondasi yang kokoh: Sistem Pelatihan dan Pengembangan yang mengadopsi 'Unilever Way'. Kami percaya bahwa tenaga kerja yang berkualitas adalah hasil dari pembinaan yang berkelanjutan dan berstandar tinggi.

Setiap kandidat yang bergabung dengan kami, untuk berbagai posisi seperti Security Service, Cleaning Service, Driver, Office Boy/Girl, dan Industrial Support Worker, menjalani proses transformasi yang mendalam:

1. Seleksi Berbasis Nilai (Value-Based Recruitment): Kami tidak hanya mencari yang terampil, tetapi yang memiliki integritas, rasa kepemilikan, dan komitmen terhadap keselamatan—nilai-nilai yang selaras dengan Unilever.

2. Pelatihan Berstandar Global: Security kami tidak hanya dilatih prosedur keamanan biasa, tetapi juga security protocol in a manufacturing environment, tanggap darurat kebakaran di area pabrik, dan keselamatan kerja industri. Cleaning service kami diajarkan hygiene and sanitation standard tingkat tinggi, pengelolaan limbah, dan penggunaan bahan kimia yang aman sesuai protokol pabrik.

3. Induksi Budaya K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja): Sejak hari pertama, kami menanamkan budaya "Safety First". Setiap pekerja, terlepas dari posisinya, adalah penjaga keselamatan dirinya dan rekan-rekannya.

4. Pembinaan Berkelanjutan dan Evaluasi: Kami menerapkan sistem pembinaan berkelanjutan dengan evaluasi berkala untuk memastikan standar senantiasa terjaga dan ada ruang untuk perbaikan serta pengembangan karier.

Kami tidak hanya "menyediakan" tenaga; kami "mencetak" tenaga kerja industri yang memahami esensi dari kualitas dan disiplin.

Jejak Layanan: Fokus pada Kawasan Industri Strategis

Berdasarkan pengalaman dan keahlian kami, layanan PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD) terutama berfokus untuk mendukung kawasan industri strategis di wilayah Tangerang Selatan, BSD City, Serpong, dan Cikokol. Konsentrasi ini memungkinkan kami untuk memberikan layanan yang terfokus, responsif, dan berkualitas tinggi.

Kepercayaan yang diberikan oleh berbagai perusahaan di kawasan ini—mulai dari manufaktur, FMCG (Fast-Moving Consumer Goods), gudang logistik, hingga perkantoran—menjadi bukti nyata bahwa pendekatan kami yang berstandar tinggi dapat menjadi solusi bagi berbagai kebutuhan operasional.

Nilai & Keunggulan: Keandalan yang Diwarisi dari Reputasi Global

Apa yang menjadi pembeda utama kami?

· Warisan Standar Unilever: Setiap tenaga kerja yang kami tempatkan dilatih dengan standar operasional dan budaya K3 yang menjadi DNA Unilever, sebuah nilai tambah yang tidak dimiliki oleh banyak penyedia lain.

· Manajemen Administrasi yang Terkelola Rapih: Kami mengelola semua aspek administratif secara komprehensif dan transparan, termasuk penggajian, BPJS, pajak, dan tunjangan, dengan sistem yang terintegrasi dan akuntabel.

· Kepatuhan Hukum 100%: Kami memastikan seluruh proses sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan Indonesia, memberikan rasa aman dan kepastian hukum bagi klien dan karyawan.

· Efisiensi Operasional & Fokus pada Bisnis Inti Klien: Dengan bermitra dengan kami, klien dapat mengalihkan beban pengelolaan SDM pendukung dan berkonsentrasi penuh pada pengembangan bisnis inti mereka, sambil mendapat jaminan kualitas layanan.

Kemitraan yang Membangun: Testimoni dari Lapangan

Salah satu kebanggaan kami adalah kemitraan dengan sebuah perusahaan logistik terkemuka di kawasan GIIC Cikarang. Mereka membutuhkan tim Driver dan Material Handler yang tidak hanya terampil, tetapi juga memiliki disiplin dan kesadaran K3 yang tinggi. Kami menerapkan modul pelatihan mengemudi defensif dan penanganan material yang aman yang kami adopsi dari standar internal Unilever. Hasilnya, perusahaan tersebut melaporkan penurunan insiden minor di gudang dan peningkatan efisiensi waktu pengiriman.

Di sektor perkantoran komersial di BSD, kami dipercaya untuk menyediakan tim Cleaning Service dan Office Support. Pendekatan kami pada hygiene dan kerapian berhasil menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif bagi tenant kantor tersebut, yang secara langsung mendukung citra profesional gedung tersebut.

Bergabunglah dengan Tim Kami! Informasi Lowongan Kerja Terbaru

Kami terus mengembangkan sayap dan membuka kesempatan bagi individu yang berkomitmen tinggi untuk bergabung dengan tim PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD).

POSISI YANG SEDANG DIBUKA:

· Security Officer (SO) - Area Pabrik BSD & Serpong

· Cleaning Service (CS) - Area Kawasan Industri BSD & Tangerang Selatan

· Driver (DRV) - Area Tangerang Raya (SIM B1 & B2 Umum)

· Operator Gudang (OW) - Area BSD & Cikokol

· Office Boy/Girl (OB) - Area BSD City

Persyaratan Umum:

· Usia minimal 18 tahun, maksimal 35 tahun (sesuai posisi).

· Sehat Jasmani & Rohani.

· Berpenampilan rapi, disiplin, dan memiliki motivasi kerja tinggi.

· Bersedia menjalani pelatihan dengan standar tinggi.

Visi & Masa Depan: Mendukung Industri Indonesia yang Berkelas Dunia

Ke depan, PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD) berkomitmen untuk terus menjadi pelopor dalam penyediaan jasa tenaga kerja outsourcing berstandar tinggi. Visi kami adalah menularkan budaya K3, kualitas, dan efisiensi yang menjadi ciri khas Unilever kepada lebih banyak tenaga kerja dan perusahaan di Indonesia. Kami akan terus berinovasi dalam metode pelatihan dan menggunakan teknologi untuk meningkatkan kualitas layanan, turut serta dalam menciptakan ekosistem industri Indonesia yang lebih aman, produktif, dan berkelas dunia.

Tingkatkan Standar Operasional Perusahaan Anda!

Apakah Anda mencari peluang karier di lingkungan yang berstandar tinggi? Atau pemilik bisnis yang ingin mengoptimalkan operasional pendukung dengan mitra yang andal?

Bagi Pencari Kerja: Kirimkan CV dan dokumen pendukung Anda ke: recruitment.unileverbsd@ptunilever-id.co.id. Raih kesempatan untuk berkembang dengan standar dunia.

Bagi Calon Klien: Hubungi tim konsultan kami untuk mendiskusikan solusi SDM yang tepat. Hubungi: (021) 1234-5678 atau email partnership.bsd@ptunilever-id.co.id. Mari kita buat operasional bisnis Anda menjadi lebih efisien dan aman.

PT. Unilever Indonesia (Pabrik BSD) - Your Trusted Partner for Quality Workforce.

Read More